草根影响力新视野 乔依丝编译

AI时代造成的巨大变化即将来临，预计数百万个工作恐被取代，根据一项新调查显示，四分之一的员工认为将来的社会不会再需要他们的工作贡献。现在该是集结政治家、工会和企业家的力量共同努力的时候了，以确保各个阶层人民都能获得保障。

如果我们希望技术变革是让每个人受益而不是扩大社会不平等现象，那麽现在就要开始准备，因为新的立法、工会的发展以及完善的福利都需要几十年的发展时间才能尽善尽美，并开始为每个人带来利益。若不趁早开始，恐将付出极大的社会人民成本代价。

英国工党议员Yvette Cooper正与一些社会团体、工会和Fabian Society合作推出一个新的劳工和技术委员会，该委员会将以“劳工的眼光”从全国各地最快面临技术和工业变革的工作项目来开始评估政府、雇主和工会实际和直接应该做的事情，以确保人们获得技术进步的权力，而不仅仅是被剥削权利、被遗弃或感到失望。

该委员会对针对英国劳工的初步调查发现，只有44%的人认为他们目前的工作可以因新的技术而获得改善，20%的人则认为工作状况会变得更糟。如果23%的人认为他们的工作将不再有存在的必要性，那表示英国将有600万人需要寻找新的工作。事实上早在2015年，英格兰银行估计会受到机器人和自动化威胁的是1500万人。

重要的是，大多数人都对自己的适应能力抱持著乐观的态度。大约73%的员工表示，如果自动化影响到他们的工作，他们相信他们可以顺势更新自己的技能以迎接新的工作方式。然而目前并没有足够的支持来帮助他们做到这一点，只有十分之一的劳工认为政府正在采取措施为新技术做准备，只有四分之一的人认为他们的雇主正在采取行动迎接改革。

新科技新技术应该是要能够帮助那些想要更灵活地工作的人，或者帮助人们从日常的重复性任务转变为更有价值的工作。政府如何确保新工作是好的工作，如何让劳工重新开始，以及企业和工会如何帮助劳工应对工作上的变化…等，这些都是需要各个领导机关共同努力，并利用新技术的力量为所有人提供更好的工作生活。

Reference :

Automation could destroy millions of jobs.